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走基層 促提升 | 羅毅深入建工、公交調(diào)研經(jīng)營管理工作

發(fā)布時間:2022-05-19 閱讀次數(shù):2231
5月16日至17日,集團黨委副書記、總經(jīng)理羅毅率隊前往建工集團、公交集團調(diào)研經(jīng)營管理工作,集團領(lǐng)導(dǎo)胡雄兵、邱平戈出席座談會。

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在建工集團,羅毅詳細(xì)聽取了建工班子領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、項目經(jīng)理有關(guān)工作情況和存在問題的匯報,并就有關(guān)問題現(xiàn)場溝通協(xié)調(diào)。
在公交集團,羅毅認(rèn)真聽取了有關(guān)經(jīng)營管理工作的匯報,并就下一步工作開展推出了意見建議。
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羅毅強調(diào),要進(jìn)一步堅定信心和決心,持續(xù)深入加強黨的建設(shè),堅定不移完成全年目標(biāo)任務(wù),全力增強核心競爭力,堅持不懈推進(jìn)改革創(chuàng)新,更好服務(wù)集團高質(zhì)量發(fā)展。思想上要轉(zhuǎn)思路、提認(rèn)識、強機制,從全局著眼、細(xì)處入手,系統(tǒng)優(yōu)化機制體制,建立和完善人才培養(yǎng)、監(jiān)督考核、激勵獎懲等制度。行動上要轉(zhuǎn)作風(fēng)、講擔(dān)當(dāng)、抓落實,領(lǐng)導(dǎo)干部要團結(jié)一心,以身作則,主動擔(dān)當(dāng)作為。工作上要轉(zhuǎn)方式、抓業(yè)績、提效能,要開源節(jié)流,降本增效,主動對接各項業(yè)務(wù)和項目,全面激發(fā)職工內(nèi)生動力。


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